Werkplekoriëntatie

Een werkplek die niet goed is ingesteld en/of een verkeerde werkhouding kunnen lichamelijke klachten veroorzaken en ervoor zorgen dat deze klachten aanhouden. Begrip van de werksituatie en werkomgeving helpt de fysiotherapeut bovendien om gerichter te kunnen trainen met de medewerker zodat hij/zij sneller in staat is de specifieke belastbaarheid van het werk weer aan te kunnen.

Daarom bieden we een werkplekoriëntatie aan als aanvulling op het basisprogramma. Onze (arbeids)fysiotherapeut bezoekt dan de werkplek van cliënt.

Wat doet de fysiotherapeut?

Brengt de werksituatie van de werknemer in kaart

Analyseert de houding van de medewerker op zijn werkplek

Adviseert over werkplekinstelling en past deze aan indien nodig/mogelijk

Geeft praktische adviezen ten behoeve van een gezonde werkhouding

Geeft functionele oefeningen op maat om de fysieke belastbaarheid te vergroten en past deze toe in de DBC-oefenzaal

Heeft contact met de leidinggevende e/o de bedrijfsarts

Brengt een rapport uit over de adviezen en aandachtspunten

Voor wie?

Medewerkers die beperkingen ervaren

Medewerkers die na een werkdag lichamelijke klachten ervaren door een verkeerde werkhouding of een niet optimaal ingestelde werkplek.

Medewerkers die moeite hebben met bijvoorbeeld langdurig zitten, staan of herhaalde bewegingen tijdens het werk.

Doelen?

Inzicht in dagelijkse werkbelasting en werkhandelingen

Voorkomen en verminderen van fysieke klachten

Directe verbeteringen

Gerichte oefeningen afgestemd op de werksituatie

Re-integratie naar werk i.o.m. de leidinggevende en/of de bedrijfsarts aan de hand van gezamenlijke heldere en haalbare doelen

Een selectie van onze tevreden klanten:

Unive
unigarant
TVM
NN
NH1816
ASR
Allianz
Achmea
Politie
Human Capital Care
HCS
Gelderse vallei
ArboNed
Robidus
Ergatis

Wacht niet te lang

In de regel neemt de complexiteit van klachten toe naarmate er meer tijd zit tussen de start van het verzuim en de start van de behandeling. Het kan zelfs gebeuren dat klachten langdurig of aanhoudend worden en daar is niemand bij gebaat. Dus hoe eerder we kunnen beginnen (met inachtneming van wat medisch verantwoord is), hoe beter. Daarom doen we niet aan wachtlijsten en maken we de drempel zo laag mogelijk, met een gratis en vrijblijvend adviesgesprek, intake binnen 5 werkdagen en start behandeling binnen 3 werkdagen na akkoord.